Introduktion till 8D-metoden 8D-metoden, eller 8 Disciplines, är en systematisk process för att identifiera, korrigera och eliminera återkommande problem inom en organisation. Ursprungligen utvecklad av Ford Motor Company, har metoden sedan dess blivit en standard inom många branscher för effektiv problemlösning och kvalitetsförbättring. Stegen i 8D-metoden 8D-metoden omfattar åtta steg, eller discipliner, som är utformade […]